Seit 1. Oktober 2010 ist Carsten C. Schermuly Postdoktorand am Lehrstuhl für Arbeits-, Organisations- und Sozialpsychologie der Technischen Universität Braunschweig. Bei der Lehrstuhlinhaberin handelt es sich um Prof. Dr. Simone Kauffeld. Das IKD wird auch zukünftig im Zentrum der wissenschaftlichen Arbeit stehen. Es werden z.B. die Auswirkungen von Führungsstilen und Diversität auf das Interaktionsverhalten von Teams analysiert, darüber hinaus wie das Interaktionsverhalten mit Außenvariablen wie Teamleistung, Stress und Arbeitszufriedenheit assoziiert ist. Neu ist die Untersuchung von Coaching- und Beratungsprozessen mit dem IKD.